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Abierta la convocatoria para trabajador/a familiar sin euskera

La Mancomunidad de Servicios Sociales de la Zona de Ultzama ha abierto un segundo proceso de selección para la creación de una lista de contratación temporal de trabajadores/as familiares. Esta convocatoria está diseñada específicamente para cubrir plazas que no requieren conocimiento de euskera dentro del Servicio de Atención a Domicilio (SAD).


Requisitos del perfil
Para acceder a esta lista, los candidatos deben cumplir los siguientes requisitos técnicos:

  • Titulación específica: Ser técnico en atención a personas en situación de dependencia, auxiliar de enfermería, atención sociosanitaria o poseer certificados de profesionalidad equivalentes.
  • Titulación académica: Graduado Escolar, FP de Primer Grado o equivalente.


Movilidad: Es obligatorio disponer de permiso de conducir clase B1. Los desplazamientos a los domicilios deben realizarse por medios propios, aunque la entidad abonará el kilometraje.

Sistema de puntuación (Máximo 20 puntos)
La selección se realizará exclusivamente por valoración de méritos:

  • Experiencia laboral (hasta 10 puntos): Se puntúa la experiencia previa en el mismo puesto en organismos públicos (4 puntos/año en servicios sociales de base; 3 puntos/año en otros entes públicos) y privados (2 puntos/año).
  • Formación (hasta 10 puntos): Se valoran títulos de FP de Grado Superior (4 puntos), Grado Medio (2 puntos) y cursos de formación específica de entre 20 y más de 60 horas (de 0,5 a 2 puntos cada uno).

Plazo de inscripción
Las solicitudes deben presentarse en la sede de la Mancomunidad en Larraintzar o vía sede electrónica hasta las 14:00 horas del viernes 23 de enero de 2026. Es necesario adjuntar fotocopia del DNI, carnet de conducir y la tarjeta del Servicio Navarro de Empleo (en situación de desempleo o mejora de empleo).